El director general de Cooperativas Agro-alimentarias de España, Gabriel Trenzado, participó el pasado viernes en el cierre de la VII edición del Campus de Jóvenes Cooperativistas de Castilla-La Mancha, que reunió, del 21 al 23 de junio, en el Castillo de San Servando de Toledo, a más de medio centenar de jóvenes agricultores y agricultoras de esa región.
La mesa redonda '¿Cómo propiciar el relevo generacional en las cooperativas y en el sector agroalimentario?' trató de dar respuesta a cuestiones como: qué atractivos ofrece el sector cooperativo a las y los jóvenes, qué pueden hacer las cooperativas para atraer al colectivo juvenil, cómo ayuda la transformación digital a promover el interés de las personas jóvenes en este sector y qué puede hacer la Administración para favorecer la incorporación de los menores de 30 o 35 años a las cooperativas. Gabriel Trenzado compartió debate con Inés Guillén, portavoz de la Comisión de Jóvenes de Cooperativas Agro-alimentarias Castilla-La Mancha; María Amores, responsable de Marketing y Comunicación del Grupo Montes Norte; Azucena Vitores, coordinadora de Sembralia, y José Juan Fernández, director general de Desarrollo Rural del Gobierno de Castilla-La Mancha.
La VII edición del Campus de Jóvenes Cooperativistas de Castilla-La Mancha, organizado por Cooperativas Agro-alimentarias Castilla-La Mancha, en colaboración con la Fundación “la Caixa”, ha querido empoderar a este joven colectivo y poner en valor su papel en el relevo generacional, incorporándole a la gestión de las cooperativas y explotaciones agrarias en condiciones de liderar proyectos cooperativos empresariales de éxito.
El Campus fue inaugurado por el presidente de Cooperativas Agro-alimentarias Castilla-La Mancha y de Cooperativas Agro-alimentarias de España, Ángel Villafranca, quien se refirió a esta actividad como una herramienta para atajar el problema del relevo generacional. “Uno de los problemas más importantes que tenemos en el sector agroalimentario es la falta de relevo generacional, entendemos que es prioritario incorporar a los jóvenes al mundo cooperativo, motivándoles y formándoles para iniciarles en una actividad que es una alternativa perfectamente válida para su futuro profesional. Es muy importante para el sector que los jóvenes se incorporen a la agricultura y elijan el modelo cooperativo para poner en valor sus producciones. Tenemos que introducir aires renovados a través de la digitalización, innovación, tecnología y estar al día con las tendencias del nuevo consumidor”.
Los participantes han realizado diveresas actividades a lo largo de los tres días, en los que han podido compartir experiencias tanto personales como profesionales. Así, han trabajado dinámicas de grupo en diferentes talleres, con temas relacionados con la cooperación frente a la competencia, el liderazgo, trabajo en equipo, innovación, adaptación al cambio, habilidades blandas, etc. También se han desarrollado diversas ponencias sobre el relevo generacional en las cooperativas y el sector. También ha habido tiempo para actividades de carácter más lúdico, como la visita guiada por la ciudad de Toledo, el espectáculo nocturno “La noche de Toledo” en el espacio “Puy Du Fou” actividades al aire libre en el parque de aventuras de Los Yébenes.
Datos relevo generacional en Castilla-La Mancha
Según los datos de Fundación CooperActiva de la organización cooperativa, el 29% de las personas asociadas de la región pertenecen al grupo de edad de entre 16 a 45 años. Concretamente, menores de 25 años son el 1% del total de cooperativistas de Castilla-La Mancha (2.327 jóvenes); el 7% son jóvenes de entre 26 a 35 años (11.463 cooperativistas) y de 36 a 45 años representan al 21% de los cooperativistas de la región (34.318).
Más información: Web Cooperativas Agro-alimentarias Castilla-La Mancha
